东城区宣布新建两所九年一贯制学校、11对深度联盟校，并开展研修合作办学。今秋开学，该区首批1618名干部教师将在全区轮岗，这也是本市最早启动教师轮岗的区县。

　　八种方式交流轮岗

　　东城区在全市率先推出《教育系统干部教师交流轮岗工作办法》，该区60余所中小学以及教委的干部教师，将通过八种方式交流轮岗，以促进教育均衡。

　　依据办法，学校优秀干部与教委机关干部要实行双向挂职(实职)培养，并计入干部成长经历，实现机关公务员与基层干部的交流轮岗。优秀干部和骨干教师纳入教育系统人才库，实行动态管理，统一培养，统一配备，统一使用。

　　以往不教学的专职研修员将下校兼课，学校优秀教师可兼任研修员。深度联盟学校和优质教育资源带的相关学校，将通过一体化管理方式，统筹安排干部教师之间交流轮岗。九年一贯制学校的小学部和初中部、小学和初中干部教师实行中小衔接，干部教师跨学段交流轮岗。

　　东城区每个学区还将选择一两所优质校，建立“教师培养交流基地”。学区内统筹一定比例的教师招聘指标给基地校，由基地校统一招聘、统一培养、统一储备、统一使用，形成学区内教师准入、培养、使用、交流的长效机制。

　　此外，交流轮岗方式还包括城乡一体化学校干部教师交流轮岗，以及学区联合备课、网络开放课程等方式。

　　600余名骨干教师参加

　　东城区教委有关负责人介绍，今年首批参与交流轮岗的干部教师共有1618人，占全区教师的15%左右。其中，包括611名骨干教师或具有高级职称的教师，占轮岗教师总数的30%以上。2020年前，该区100%的教师都将参与交流轮岗。

　　东城区将动态管理交流轮岗的干部教师，每年考核，合格者予以一定的津贴奖励。轮岗交流三年以上，且每年度考核都合格者，将被直接认定为区骨干教师。如果已是区级骨干教师，则享受优先推荐市级骨干教师或市级学科带头人的待遇。交流轮岗的干部教师还将有机会带薪脱产培训。

　　按照计划，明年，东城区至少10%的专任教师、至少20%的骨干教师将参加交流。2017年，至少30%的专任教师和一半的骨干教师参加交流。2020年，80%的专任教师参加交流，所有的优秀干部和骨干教师都将参加交流轮岗。

　　两所新九年制学校明年招生

　　继年初组建7所九年一贯制学校后，东城区昨日宣布将再建两所九年一贯制学校，分别是工美附中和艺美小学、一师附小和景山学校。

　　据介绍，工美附中和艺美小学目前已是深度联盟关系，去年，艺美小学已有30%有美术特长的毕业生对口直升工美附中。今年，两校组建为九年一贯制学校，将改名为中央工艺美术学院附属实验学校，2015年起正式招生。未来，艺美小学还将申请特殊政策，扩大招生范围，招收具有美术特长的学生。

　　一师附小与景山学校构建的九年一贯制学校，将更名为北京一师景山实验学校，其办学主体为一师附小，小学部设在一师附小校区，初中部将设在原109中学校址。2015年9月，这所学校正式招收小学一年级新生。未来，该校初中部由景山学校托管，待办学成熟后，交由北京一师景山实验学校独自办学。2018年前，初中部启用，正式招生。